Beschreibung des Angebots

Certificate of Advanced Studies ist eine Nachdiplomausbildung der Hochschulen und entspricht mindestens 10 ECTS (Kreditpunkte).

Im CAS Change Management lernen die Studierenden, wie sie betriebliche Veränderungen strukturiert gestalten, Widerstände meistern und Mitarbeitende motivieren können. Das CAS vermittelt ihnen die Fähigkeiten, eine positive Lernkultur zu schaffen, vorhandenes Knowhow zu sichern und beim Veränderungsprozess sowohl das Unternehmen wie auch die Mitarbeitenden weiterzubringen.

Aufbau der Ausbildung

Im CAS werden folgende Gebiete besprochen:

• Einführung und Grundlagen Change
• Einführung und Begleitung der Living Cases
• Gestaltung Management-Modelle
• Change Management (Unternehmenskultur, Kommunikation, Menschen im Wandel)
• Ethik und Change
• Arbeitsrecht im Change
• Führung im Wandel
• Seminare «mein Leben als Change Agent» und «Moderation im Change»
• «Change Lab» inklusive begleitetes Gruppencoaching
• Knowledge Management in Veränderungen
• Living Case Change Management
• Fallstudie Management-Modelle