Beschreibung des Angebots

In diesem Modul lernen die Teilnehmenden im eigenen Fachbereich Lernprozesse von Erwachsenen subjektorientiert zu gestalten und den Transfer ins Berufsfeld zu unterstzützen.

Lerninhalte:

• Theorien, Richtungen und Formen von Transfer
• Transfermethoden, adaptive Transferaufgaben und Transferprojekte
• Biografie-Orientierung, individuelle Lern- und Arbeitssituationen und Veränderungsmethoden Lebenslanges Lernen aus der Perspektive der Bildung und der Psychologie
• Vernetzung von Kompetenzen, subjektiver Lernzuwachs und Lerntransfer
• Umgang mit Komplexität und Mehrdeutigkeit, Handeln in widersprüchlichen Situationen
• Diversität und Chancengerechtigkeit im Lehr-/Lernkontext
• Vernetzung der eigenen Kompetenzen bzw. eigenen Lerntransfer