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Teamleiter/in / Bereichsleiter/in / Institutionsleiter/in, Führungslehrgänge im Gesundheits- und Sozialbereich

Eidg. Diplom HFP - Eidg. Fachausweis BP - Diplom / Zertifikat des Anbieters

ARTISET Bildung Weiterbildung: Führung / Management

Kategorien
Ausbildungsort

Luzern (LU) - Zürich (ZH) - Bern (BE)

Unterrichtssprache

Deutsch

Ausbildungstyp

Berufsprüfung BP, Höhere Fachprüfung HFP - Weiterbildung: Lehrgänge

Zeitliche Beanspruchung

-

Ausbildungsthemen

Soziales, Sozialwissenschaften

Swissdoc

7.731.47.0 - 7.731.24.0

Aktualisiert 20.09.2024

Beschreibung

Beschreibung des Angebots

Die Führungslehrgänge Teamleitung (Stufe 1), Bereichsleitung (Stufe 2) und Institutionsleitung (Stufe 3) sind für die jeweilige Führungsstufe konzipiert und orientieren sich an der Laufbahn der betreffenden Führungsperson.

Führungslehrgang Teamleitung (Stufe 1)

Als Teamleiter/in setzen Sie sich mit Ihrer Rolle, Ihrem Führungsverständnis und -verhalten auseinander, führen Ihr Team zielorientiert, planen und organisieren die Arbeit Ihres Teams. Zudem entwickeln Sie das Team weiter und sichern die Qualität.

Führungslehrgang Bereichsleitung (Stufe 2)

Als Bereichsleitende/r führen Sie in der Regel ein Team von Kaderpersonen, vertiefen Ihr Führungsverständnis und –verhalten, entwickeln Ihren Bereich strategisch, strukturell und kulturell weiter. Zudem gestalten Sie Schnittstellen zu anderen Bereichen und haben Budgetverantwortung für Ihren Bereich.

Führungslehrgang Institutionsleitung (Stufe 3)

Sie führen bereits mit einem breiten Wissens und Erfahrungshintergrund einen Bereich oder eine Institution. Sie erwerben sich die Kompetenzen, um Ihre Organisation nach ethischen, unternehmerischen, betriebswirtschaftlichen und fachlichen (gerontologischen, sozialpädagogischen, agogischen etc.) Grundsätzen in einem komplexen Umfeld zu führen.

Die Führungslehrgänge sind so konzipiert und geplant, dass alle drei Stufen nacheinander integral über einen Zeitraum von drei Jahren besucht werden können. Der dreistufige Aufbau ermöglicht den Einstieg je nach Voraussetzungen in die jeweilige Stufe. Jede Stufe endet mit einem Abschluss und ermöglicht einen Ausstieg und späteren Wiedereinstieg.

Voraussetzungen

Zulassung

Führungslehrgang Teamleitung (Stufe 1)
• Abschluss auf Sekundarstufe II oder Tertiärstufe
• Funktion als Teamleitende/r in sozialen, sozialmedizinischen, pflegerischen oder pädagogischen Institutionen. Für Mitarbeitende mit Tagesverantwortung nicht geeignet
• mind. 60 %-Anstellung

Führungslehrgang Bereichsleitung (Stufe 2)
• Abschluss Stufe 1 Teamleitung (Module 1 bis 5) resp. Nachweis fremderworbener Kompetenzen
• In der Regel Funktion als Bereichsleitung
• Tertiärabschluss erforderlich für Leitende von Fachbereichen Pflege / Betreuung

Führungslehrgang Institutionsleitung (Stufe 3)
• Abschluss Stufe 1 Teamleitung und Stufe 2 Bereichsleitung resp. Nachweis fremderworbener Kompetenzen
• Funktion als Institutionsleitung oder Bereichsleitung

Zielpublikum

Führungspersonen in der jeweiligen Funktionsstufe

Kosten

Siehe Webseite

Teilnehmende der Führungslehrgänge, welche im Anschluss eine eidg. Prüfung (Berufsprüfung Teamleitung oder Höhere Fachprüfung Institutionsleitung) absolvieren, erhalten seit 1.1.2018 Bundessubventionen. Weitere Informationen: https://www.sbfi.admin.ch/sbfi/de/home/bildung/hbb/finanzierung.html

Abschluss

  • Diplom / Zertifikat des Anbieters
  • Eidgenössischer Fachausweis Berufsprüfung BP
  • Eidgenössisches Diplom Höhere Fachprüfung HFP

Führungslehrgang Teamleitung:
Zertifikat Teamleitung ARTISET
Nach dem erfolgreichen Abschluss der Stufe 1 – Teamleitung (Kompetenznachweise 1 bis 5) ist der Zugang zur eidg. Berufsprüfung Teamleitung im sozialen und sozialmedizinischen Bereich möglich.

Führungslehrgang Bereichsleitung:
Zertifikat ARTISET Bildung Bereichsleitung

Führungslehrgang Institutionsleitung:
Zertifikat Institutionsleitung ARTISET
Der erfolgreiche Abschluss der Stufen 1 bis 3 (Kompetenznachweise 1 bis 10) erlaubt den Zugang zur eidg. Höheren Fachprüfung Institutionsleitung im sozialen und sozialmedizinischen Bereich.

Praktische Hinweise

Ort / Adresse

  • Luzern (LU)
  • Zürich (ZH)
  • Bern (BE)

Zeitlicher Ablauf

Beginn

siehe Webseite

Dauer

Führungslehrgang Teamleitung:
ca. 27 Tage

Führungslehrgang Bereichsleitung:
22 Kurstage, angeleitete und freie Selbstlernzeit, Institutionsbesuch (exklusiv Kompetenznachweise und Abschlusstag) plus Nachweis Grundlagen Finanzen

Führungslehrgang Institutionsleitung:
21 Kurstage, angeleitete und freie Selbstlernzeit (exklusiv Kompetenznachweise)
plus 20 Tage Nachweis Branchenwissen

Unterrichtssprache

  • Deutsch

Links

Auskünfte / Kontakt

wb.management@artisetbildung.ch

berufsberatung.ch