Beschreibung des Angebots

Die Führungsarbeit in der eigenen Abteilung steht im Mittelpunkt des Kurses. 

Kursinhalte

• Analyse-Instrumentarium zur Beurteilung der eigenen Abteilung (Technik, Mitarbeiter, Organisation, Prozesse, Produktivität) 
• Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge in der Unternehmung (Marketing, Kunden, Investitionen, Kosten, Finanzen)
• Mitarbeiterführung (Mitarbeitergespräche, Konflikte, Delegieren, Motivieren) 
• Beurteilung der eigenen Fähigkeiten und Möglichkeiten für die Mitarbeiterführung und die weitere berufliche Entwicklung.